ОРГАНИЗАЦИЯ СЕСТРИНСКОГО ДЕЛА В ПСИХОНЕВРОЛОГИЧЕСКОМ ИНТЕРНАТЕ
В. А. Кронштатова, и. п. Королева
СПбГМА им . И . И . Мечникова, ФВСО, fvso@mail .ru
Цель исследования: изучение организации сестринского дела в психоневрологическом интернате Задачи
1. Проанализировать особенности работы медсестры ПНИ ЦРБ.
2 . Проанализировать мотивацию и удовлетворенность профессией медсестер ПНИ и ЦРБ.
Материалы исследования Исследование проводилось в «Устюженском психоневрологическом интернате» и «Центральной районной больнице» г Устюжна В анкетировании приняло участие 12 медсестер ПНИ и 20 медсестер ЦРБ, в ПНИ большинство работающих медсестер в возрасте от 36-45 лет — 41%, в ЦРБ в возрасте 26-35 лет — 55%, 5% медсестер ЦРБ только начинают работать их возраст 21-25 лет, а в ПНИ медсестер такого возраста нет В ПНИ имеют высшую и первую категорию только 9% медсестер, тогда как в ЦРБ это составляет 15% и 30% медсестер соответственно . Средний стаж работы медсестер ПНИ и ЦРБ составляет до 20 лет. Начинающих работать медсестер в ПНИ — нет, а в ЦРБ — 10% . 51% медсестер ПНИ и 39% медсестер ЦРБ считают, что они выбрали профессию медсестры из-за ее гуманности По данным опроса, в начале профессиональной деятельности, из-за специфики работы 40% медсестер ПНИ столкнулись с проблемами в установлении контакта с пациентами. Медсестры ПНИ и ЦРБ в одинаковой степени считают, что медсестра должна обладать всеми перечисленными качествами, но при этом выделили основные качества, присущие медсестре — профессионализм, выдержка и внимательность Подавляющая часть респондентов считает себя исполнителем (53% медсестер ПНИ и 42% медсестер ЦРБ); 20% медсестер ПНИ считают себя педагогами и 27% психологами. В ЦРБ 17% медсестер ощущают себя исследователями, 3% — лидерами, что не характерно для ПНИ Медсестры ПНИ давно трудятся в данном учреждении, что говорит о том, что любят (32%) и привыкли к своей работе и коллективу (42%), 11% медсестер ПНИ считают свою работу призванием, по 5% медсестер работают в ПНИ из-за предоставляемых льгот, из-за стабильного материального положения и их устраивают условия труда . 60% медсестер ЦРБ хотели бы работать в ПНИ, в основном из-за лучшего материального положения (43%) и предоставляемых льгот (36%), а также 14% медсестер ЦРБ хотели бы работать в ПНИ из-за условий труда и 7% из-за коллектива. 36% медсестер ПНИ считают важным заботу о семье, 28% обеспокоены проблемой совершенствования в профессиональной деятельности, 20% медсестер считают важным заботу о своем здоровье При этом 39% медсестер ЦРБ считают важным заботу о семье, 13% медсестер обеспокоены проблемой совершенствования в профессиональной деятельности и 32% медсестер считают важным заботу о своем здоровье Работа медсестер влияет на их самообразование путем чтения медицинской литературы (56% — ПНИ и 46% — ЦРБ); 33% медсестер ПНИ и 16% медсестер ЦРБ получают информацию в СМИ; 11% и 38% соответственно посещают семинары . Респонденты обоих учреждений предпочитают чтению медицинских журналов (48% медсестер ПНИ и 39% медсестер ЦРБ); 60% медсестер ПНИ и 26% ЦРБ читают журнал «Медицинская сестра»; 65% медсестер ЦРБ и 30% ПНИ — «Сестринское дело». В ПНИ и ЦРБ выписываются журналы: «Медицинская сестра», «Главная медсестра», «Сестринское дело». При этом все медсестры ПНИ знают, что выписывает учреждение, а 4 медсестры ЦРБ — нет Все журналы для медсестер ПНИ доступны, в то время как в ЦРБ 3 медсестры сообщили, что недоступны Медсестры ПНИ добавили бы рубрики: уход за психическими больными, рубрика о новых лекарственных средствах, тесты по психиатрии; медсестры ЦРБ — здоровый образ жизни, забота о здоровье, правильное питание, медицинские задачи Выводы
1. Медсестры ЦРБ хотят работать в ПНИ из-за лучшего материального положения, при этом они не знают специфики работы интерната
2 . Только 28% сестер ПНИ 13% — ЦРБ обеспокоены совершенствованием профессиональной деятельности
3. 95% респондентов не выписывают медицинские журналы, так как для них это дорого .
Следующая глава:
ПРОБЛЕМЫ ФОРМИРОВАНИЯ ЗДОРОВОГО ОБРАЗА ЖИЗНИ
Предыдущая глава:
ОСОБЕННОСТИ МЕДСЕСТРИНСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ЛОР-СТАЦИОНАРЕ