В конце мая 2015 года на рассмотрение в Госдуму планируется внести законопроект, согласно которому работодателей обяжут предоставлять оплачиваемый выходной день сотрудникам для прохождения диспансеризации.
На сегодняшний день люди, задумавшиеся о походе к врачу, часто сталкиваются с отказами со стороны работодателей в предоставлении отгулов. Руководство большинства организаций не обязано направлять сотрудников на диспансеризацию. По собственному желанию работник может сходить в свою поликлинику и пройти осмотр, но пропущенный им день на работе в большом проценте случаев остается неоплаченным.
Настоящие поправки в ближайшее время будут обсуждаться с Министерством здравоохранения и Министерством труда и социальной защиты. Если они будут приняты, то свой выходной для заботы о здоровье работающие граждане получат уже этой осенью. Предположительно, внесённые изменения в законодательство обойдутся работодателям в 34 миллиарда рублей.